Das Klettern in allen seinen Spielformen bietet eine unglaubliche Chance, sich selbst und die Dynamiken in Teams und Unternehmen besser kennenzulernen und zu verstehen. Durch die Selbsterfahrung im Klettern lassen sich Muster im Umgang mit sich selbst und anderen aufdecken, die zum Teil tief an der Wurzel aufkommender Konflikte und Kommunikationshürden am Arbeitsplatz liegen.

In unseren Angeboten für Firmen und unseren Events für Teams, Führungskräfte und Gruppen jeglicher Art nutzen wir das Klettern und die Analogie zum Leben und Arbeiten für bewegtes Coaching und Beratung der etwas anderen Art. Es sind keine Vorerfahrungen notwendig und das Material wird von uns gestellt.

Wir vertrauen „in der Seilschaft“ auf unsere Kolleginnen und Kollegen, teilen bei unseren „Kletterprojekten“ unsere Ressourcen zielführend ein und unterstützen uns gegenseitig mit Tipps und Tricks für die „richtige Technik“ im Umgang mit einer speziellen Herausforderung. Realistische Ziele, gute Planung, weise Entscheidungen und gute Kommunikation, mit uns selbst und anderen, sind beim Klettern alles.

Lasst Euch von Euren Erfahrungen beim Klettern dazu inspirieren, Euren Arbeitsalltag und Eure Kommunikation bewusst zu gestalten, reflektiert Eure Rolle im Team und Unternehmen und entwickelt Strategien im Umgang mit Herausforderungen des täglichen Arbeitens.

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Wir sind Philosophen, Systemische Berater, PsychologInnen, Coaches und Trainer, und wir unterstützen Euch gerne individuell mit Professionalität, Diskretion und Vertrauen in Eurem jeweiligen Anliegen.

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Ob für einen Workshop, einen Vortrag oder ein Event, wir freuen uns über Eure Anfrage!

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